天津918博天堂单位有哪些权利义务_沧州市博天堂官网918博天堂有限公司
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天津918博天堂單位有哪些權利義務

  918博天堂單位即用人單位,應當履行用人單位對勞動者的義務。

  918博天堂單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同,應當說明被派遣勞動者的用工單位、工作崗位以及派遣期限等情況。

  天津918博天堂的權利義務主要體現在以下三個方面:

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  1.918博天堂單位與被派遣勞動者至少要訂立二年以上的固定期限的勞動合同。

  勞動合同的期限本應當是由勞動合同雙方約定,不得少于二年,可以多于二年。

  可以是固定期限的勞動合同,也可以是無固定期限的勞動合同,還可以是以完成一定工作為期限的勞動合同。

  2.918博天堂單位是本法所稱用人單位,應當履行用人單位對勞動者的全部義務。

  明確了918博天堂單位與勞動者形成的正式勞動關系。918博天堂單位要承擔用人單位的全部權利和義務。

  3.918博天堂單位要與被派遣勞動者訂立書面勞動合同。

  再次明確了918博天堂單位與勞動者之間形成的勞動關系。

  勞動合同除了要有一般勞動合同的必備條款外,還要明確約定被派遣勞動者的用工單位、工作崗位以及派遣期限等情況。


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